Comment faire preuve de créativité au travail ?

Oui, vous êtes créatif!

Chaque fois que je pose la question, je constate qu’en moyenne, environ 1/3 des personnes se considèrent comme des créatifs, le calcul est simple, 2/3 des personnes pensent être non-créatif. Pourtant je suis certain que chaque jour, tout le monde fait preuve de créativité. Ils ne s’en rendent tout simplement pas compte.

Vous dites probablement une nouvelle phrase par jour. Cette phrase unique est le résultat d’un processus créatif de traduire une idée/pensée en mots réels. La créativité au quotidien se manifeste dans des tâches quotidiennes.

Avant, cela me prenait une éternité pour nettoyer la maison, Pourtant, après avoir optimisé le processus créatif (que faire en premier, quoi utiliser, etc.) le nettoyage de ma maison est beaucoup plus rapide. Trouver des moyens pour motiver l’un des enfants à faire quelque chose qu’ils ne veut pas faire, c’est de la créativité (et l’une des plus difficiles).
Sachant cela, pourquoi les gens ont tant de mal à se considérer comme étant créatifs alors qu’ils le sont tous les jours?

Probablement parce qu’ils ne considèrent pas les tâches quotidiennes comme étant le résultat de la créativité et, beaucoup de personnes pensent que la créativité est un don ou quelque chose de défini dans l’ADN.

Dans une étude, le Dr Dean Simonton, de l’Université de Californie – montre que, entre 22% et 36% de la capacité créatrice s’explique par des richesses naturelles (ADN, etc.) Le reste (entre 64% et 78%) s’explique par les éléments suivants:

La pratique – La créativité est une compétence que vous pouvez développer en la pratiquant comme toute autre compétence. Pour devenir compétent dans un domaine, vous avez besoin de pratiquer tous les jours.

L’encouragement – Tout comme nous avons besoin d’encouragement pour perdre du poids ou aller à la salle de sport, nous avons tous besoin d’encouragement pour rester créatif. Une bonne façon de recevoir des encouragements serait de rejoindre un groupe Facebook ou LinkedIN.

L’accès aux ressources – Comme pour n’importe quelle compétence, vous devez avoir accès aux meilleures ressources (livres, articles, podcasts, ateliers, mentors…) pour la développer

Maintenant que vous savez que la majorité de votre créativité n’est pas un don, ne laissez plus les autres faire preuve de créativité. Prenez l’initiative de développer votre propre capacité à être créatif dans tout ce que vous faites.

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12 Commentaires

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